Чебоксарский кооперативный институт Филиалы
Размер:
A A A
Цвет:
C C C
Изображения: Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта
СМИ о нас: НОВОЕ ОКНО ВОЗМОЖНОСТЕЙ

СМИ о нас: НОВОЕ ОКНО ВОЗМОЖНОСТЕЙ


15.03.2022

НОВОЕ ОКНО ВОЗМОЖНОСТЕЙ ОТКРЫЛА ПЕРЕД КООПЕРАТИВНЫМ СТУДЕНЧЕСТВОМ ЗИМНЯЯ ШКОЛА МЕНЕДЖМЕНТА

Студенческие команды потребкооперации представили бизнес-проекты на встрече в Москве с председателем Совета Центросоюза РФ Дмитрием Зубовым в рамках финала предпринимательского трека зимней школы менеджмента «Навыки лидеров».

Оценить проекты смогли и руководители региональных потребсоюзов и обществ, принявшие участие в режиме видеоконференции.

Команды из Казани, Краснодара, Саранска, Чебоксар, Волгограда, Владимира и других городов представляли стартапы, связанные с развитием информтехнологий в кооперации. Башкирский филиал РУК представил проект «Маркетинговое продвижение организаций потребительской кооперации через социальные медиапространства (SMM - услуги)», Ижевский филиал – проект создания маркетплейса для Удмуртпотребсоюза, Волгоградский кооперативный институт – проект «Центр правового обеспечения кооперации», Казанский кооперативный институт – проект MetaCoор, который ориентирован на создание кооперативного образовательного пространства в виртуальной реальности. Владимирский филиал презентовал стартап «33 грядки» по созданию сервиса, помогающего в доставке свежей сельхозпродукции. Сайт, который создают студенты, объединит производителей и покупателей. Планы юных предпринимателей весьма амбициозны: утвердившись в масштабах области, начать расширять географию проекта.

Дмитрий Зубов ознакомился с каждым проектом, оценил их. Он обратил внимание студентов на проекты, которые реализует Центросоюз по цифровизации, созданию торговой сети совместно с крупнейшими федеральными компаниями, предложил ребятам активнее сотрудничать с руководителями проектов, а также взаимодействовать с региональными потребсоюзами, чтобы быть в курсе потребностей кооператоров. Высокой оценки удостоился проект Саранского кооперативного института Есосоор - пошив одежды по заказам через виртуальное ателье. Существенный плюс стартапа – создание рабочих мест и развитие самозанятости населения.

Очень серьёзный проект представлен Чебоксарским кооперативным институтом - «Антикризисное управление. Предотвращение банкротств производственных и потребительских кооперативов». Проектом предусмотрено создание консалтингового центра для юридической помощи потребобществам по финансовому и налоговому праву.

 

Председатель Совета Центросоюза посоветовал студентам больше изучать российский и международный опыт в избранной сфере деятельности, брать самое полезное и перспективное.

- Команды хорошие, у всех вас светлые головы, вы горите идеями. Уверен, что участие в работе школы менеджмента откроет перед вами новые окна возможностей, - сказал Дмитрий Зубов.

При этом он особо подчеркнул, что страна ныне проходит через серьёзные испытания: сначала эпидемия, теперь сложная международная обстановка, санкции...

- Был период, когда мы расслабились, много отдыхали, - напомнил Дмитрий Львович. - Теперь пришло время предельно собраться, думать о реальном производстве.

Подводя итоги зимней школы менеджмента «Навыки лидеров», ректор РУК Алсу Набиева сообщила, что организаторами принято решение не определять победителей, а сделать ставку на дальнейшее взаимодействие в рамках проекта, и пообещала финансовую поддержку проектам, особо отметив стартапы, связанные с реальным сектором экономики, производством, продуктами питания, работой на селе.

ТАТЬЯНА МЕДВЕДЕВА

Первоисточник: Газета «Российская КООПерация», № 9 (1246), 10 марта 2022 г.

Возврат к списку