Наиболее молодежной и дискуссионной площадкой семинара стала секция, посвященная вопросам профессионального становления будущих управленцев. Модератором секции выступила доцент кафедры менеджмента и маркетинга ЧКИ РУК, кандидат экономических наук, доцент Т.Н. Егорова.

Участниками секции стали советники глав муниципальных образований по работе с молодежью, представители органов местного самоуправления, научно-педагогические работники и студенты института. Такой состав позволил выстроить диалог между теми, кто сегодня формирует молодежную политику на местах, и теми, кто завтра придет в систему государственного и муниципального управления.

Работу секции открыли приветственные слова представителей муниципальных образований Чувашской Республики, каждый из которых поделился опытом работы с молодежью на своей территории:

Роберт Николаевич Григорьев, советник главы администрации Яльчикского муниципального округа по работе с молодежью, обозначил ключевые приоритеты молодежной политики на уровне муниципалитета и роль управленческих кадров в реализации региональных проектов.

Артём Дмитриевич Колчин, советник главы по работе с молодежью — заведующий сектором по работе с молодежью администрации Ядринского муниципального округа, рассказал о практических механизмах вовлечения молодых людей в общественную жизнь территории и программах поддержки молодежных инициатив.

Татьяна Викторовна Леонтьева, заведующий сектором инвестиций и статистики отдела экономического развития и торговли, подчеркнула важность подготовки молодых специалистов для работы в сфере экономики и инвестиционной деятельности муниципалитетов.

Инна Васильевна Игнатьева, старший методист отдела образования и молодежной политики администрации Вурнарского муниципального округа, акцентировала внимание на связи образовательных программ с реальными потребностями рынка труда и задачами профессионального самоопределения молодежи.

Основная часть секции была посвящена конкретным моделям и исследованиям, посвященным профессиональному развитию молодежи.

Петр Борисевич Семёнов, советник главы администрации Алатырского муниципального округа по работе с молодежью, представил доклад «Создание молодёжной эко-системы в Алатырском муниципальном округе». На примере территории он показал, как формируется комплексная среда для развития молодежных инициатив, включающая образовательные, карьерные и социальные треки.

Модератор секции Татьяна Николаевна Егорова выступила с докладом «Профессиональное развитие и компетенции в условиях современных вызовов». В своем выступлении она раскрыла, какие ключевые компетенции необходимы современному управленцу в условиях цифровой трансформации и как вузы могут адаптировать образовательные программы под эти требования.

Студенческие доклады стали ярким примером того, как молодежь сама осмысляет вопросы своей карьеры. Анатолий Константинович Хабаров и Милена Андреевна Моисеева, студенты ЧКИ РУК, представили исследование на тему «Гендерные особенности построения карьеры», проанализировав, как гендерный фактор влияет на профессиональные траектории в сфере госуправления.

Завершили работу секции студенты Валерия Эдуардовна Куропаткина и Вероника Васильевна Хомёнок с докладом «Теория поколений: особенности построения карьеры и способов коммуникаций». На основе популярной теории поколений они показали, как различаются ценностные ориентации и коммуникационные паттерны у разных возрастных групп в профессиональной среде, и как это учитывать при выстраивании межпоколенческого диалога в органах власти.

Резюмировала итоги работы секции Евгения Николаевна Соколова, врио заместителя главы администрации по социальным вопросам - начальника отдела образования Комсомольского муниципального округа.

Работа секции наглядно продемонстрировала: молодежь сегодня — не просто объект молодежной политики, а активный субъект, способный анализировать и предлагать решения.

Студенческие доклады о гендерных особенностях карьеры и теории поколений показали высокий уровень аналитической работы молодых исследователей. А выступления представителей муниципалитетов подтвердили: система государственного и муниципального управления Чувашии открыта для молодых специалистов и готова создавать для них условия профессионального роста.

Участники секции договорились о продолжении сотрудничества между муниципалитетами и институтом в части организации практик, стажировок и совместных проектов для студентов.