Противодействие коррупции

Правовые и организационные основы для разработки и осуществления антикоррупционных мероприятий в Чебоксарском кооперативном институте (филиале) Российского университета кооперации:

В целях противодействия коррупционным проявлениям в Чебоксарском кооперативном институте (филиале) реализуется комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению коррупционного поведения в соответствии с Антикоррупционной политикой Чебоксарского кооперативного института (филиала) Российского университета кооперации на 2018/2019 учебный год.

Мероприятия, включенные в комплекс мер, осуществляются по следующим направлениям:

  1. Информирование работников и студентов об установленной действующим законодательством Российской Федерации уголовной ответственности за коррупционное поведение (коммерческий подкуп, получение и дача взятки, мошенничество) и мерах административной ответственности за незаконное вознаграждение от имени юридического лица.
  2. Разъяснение работникам порядка соблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, обязанности об уведомлении представителя нанимателя (работодателя) об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, иных обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.
  3. Закрепление в локальных правовых актах института этических норм поведения работников и студентов, процедур и форм соблюдения работниками ограничений, запретов и обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции.
  4. Обеспечение открытости деятельности института, его органов управления и структурных подразделений.

Основными целями Антикоррупционной политики являются:

  • предупреждение коррупции в Институте;
  • обеспечение неотвратимости наказания за коррупционные проявления;
  • формирование антикоррупционного сознания у работников Института.

Основные задачи Антикоррупционной политики Института:

  • формирование у работников единообразного понимания позиции Института о неприятии коррупции в любых формах и проявлениях;
  • установление обязанности работников Института знать и соблюдать ключевые нормы антикоррупционного законодательства, требования настоящей политики;
  • минимизация риска вовлечения работников Института в коррупционную деятельность;
  • обеспечение ответственности работников за коррупционные проявления;
  • мониторинг эффективности внедренных антикоррупционных мер (стандартов, процедур и т.п.).

Способы предоставления информации о коррупционном поведении работников и студентов института:

  • почтовый адрес института, служебные телефоны и адреса электронной почты руководителей института.

Предоставление гражданами информации о коррупционном поведении работников и студентов института носит конфиденциальный характер. Если обращающийся желает получить ответ по результатам проведенной проверки, то при обращении необходимо указать фамилию, имя, отчество и контактные данные.

Не рассматриваются:

  1. Анонимные обращения (без указания фамилии гражданина, направившего обращение);
  2. Обращения, не содержащие почтового адреса, по которому должен быть направлен ответ;
  3. Обращения, не касающиеся коррупционных действий работников Чебоксарского кооперативного института (филиала).

Приказ об утверждении состава комиссии по противодействию коррупции

Положение о комиссии по противодействию коррупции в Чебоксарском кооперативном институте (филиале) Российского университета кооперации

Кодекс этики работников и обучающихся Чебоксарского кооперативного института (филиала) Российского университета кооперации

Телефон "горячей линии" для приема устных обращений граждан по фактам коррупции 8 (8352) 41-98-93, 8 (8352) 41-98-13, электронная почта:cheb@rucoop.rue.v.stepanova@rucoop.ru